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我省延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策
作者:莫青
發(fā)布時(shí)間:2024-05-26 07:24:46
編輯:黨成恩

  青海新聞網(wǎng)·大美青?蛻舳擞 近日,省人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同省財(cái)政廳、國家稅務(wù)總局青海省稅務(wù)局印發(fā)《關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策的通知》,通過降費(fèi)率、穩(wěn)崗位、提技能等一攬子組合式政策,全力促進(jìn)經(jīng)營(yíng)主體發(fā)展,持續(xù)保障和改善民生。

  實(shí)施穩(wěn)崗減負(fù)政策:延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率至1%的政策至2025年底。實(shí)施穩(wěn)崗返還政策,對(duì)足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上,未裁員或少裁員的參保企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金,大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的30%返還,中小微企業(yè)按60%返還。實(shí)施技能提升補(bǔ)貼政策,對(duì)參加失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)滿1年、取得技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員,發(fā)放技能提升補(bǔ)貼。

  充分發(fā)揮資金效益:擴(kuò)大穩(wěn)崗資金用途,穩(wěn)崗返還資金在現(xiàn)行四項(xiàng)穩(wěn)定就業(yè)崗位支出基礎(chǔ)上擴(kuò)大至降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本支出,企業(yè)在合規(guī)使用資金前提下可結(jié)合自身實(shí)際確定具體用途。發(fā)揮資金正向激勵(lì)作用,按照初級(jí)(五級(jí))1000元、中級(jí)(四級(jí))1500元、高級(jí)(三級(jí))2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放技能提升補(bǔ)貼,促進(jìn)職工和失業(yè)人員提升職業(yè)技能,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。優(yōu)化基金支出結(jié)構(gòu),《通知》要求各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)優(yōu)先保障保生活支出,持續(xù)做好失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含生育保險(xiǎn))費(fèi)、價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼等保生活待遇發(fā)放工作,切實(shí)兜住兜準(zhǔn)兜牢民生底線。

  全力提升服務(wù)質(zhì)效:精準(zhǔn)提供服務(wù),針對(duì)普通企業(yè),繼續(xù)按照“免申即享”模式發(fā)放資金,并通過短信等方式告知企業(yè),指導(dǎo)企業(yè)用好穩(wěn)崗資金;針對(duì)勞務(wù)派遣單位,精準(zhǔn)推送和解讀政策,指導(dǎo)其主動(dòng)申請(qǐng)并按規(guī)定及時(shí)撥付和使用資金,避免出現(xiàn)截滯留問題,提供便捷服務(wù)。

  各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)一步暢通失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金渠道,全面取消證明材料、申領(lǐng)時(shí)限、捆綁條件和附加義務(wù),確保失業(yè)人員僅憑身份證或社?纯缮觐I(lǐng)待遇,不斷提升領(lǐng)金人員幸福感獲得感。

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我省延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策

  • 2024-05-26 07:24:46
  • 來源:西海都市報(bào)

  青海新聞網(wǎng)·大美青?蛻舳擞 近日,省人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同省財(cái)政廳、國家稅務(wù)總局青海省稅務(wù)局印發(fā)《關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策的通知》,通過降費(fèi)率、穩(wěn)崗位、提技能等一攬子組合式政策,全力促進(jìn)經(jīng)營(yíng)主體發(fā)展,持續(xù)保障和改善民生。

  實(shí)施穩(wěn)崗減負(fù)政策:延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率至1%的政策至2025年底。實(shí)施穩(wěn)崗返還政策,對(duì)足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上,未裁員或少裁員的參保企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金,大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的30%返還,中小微企業(yè)按60%返還。實(shí)施技能提升補(bǔ)貼政策,對(duì)參加失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)滿1年、取得技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員,發(fā)放技能提升補(bǔ)貼。

  充分發(fā)揮資金效益:擴(kuò)大穩(wěn)崗資金用途,穩(wěn)崗返還資金在現(xiàn)行四項(xiàng)穩(wěn)定就業(yè)崗位支出基礎(chǔ)上擴(kuò)大至降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本支出,企業(yè)在合規(guī)使用資金前提下可結(jié)合自身實(shí)際確定具體用途。發(fā)揮資金正向激勵(lì)作用,按照初級(jí)(五級(jí))1000元、中級(jí)(四級(jí))1500元、高級(jí)(三級(jí))2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放技能提升補(bǔ)貼,促進(jìn)職工和失業(yè)人員提升職業(yè)技能,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。優(yōu)化基金支出結(jié)構(gòu),《通知》要求各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)優(yōu)先保障保生活支出,持續(xù)做好失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含生育保險(xiǎn))費(fèi)、價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼等保生活待遇發(fā)放工作,切實(shí)兜住兜準(zhǔn)兜牢民生底線。

  全力提升服務(wù)質(zhì)效:精準(zhǔn)提供服務(wù),針對(duì)普通企業(yè),繼續(xù)按照“免申即享”模式發(fā)放資金,并通過短信等方式告知企業(yè),指導(dǎo)企業(yè)用好穩(wěn)崗資金;針對(duì)勞務(wù)派遣單位,精準(zhǔn)推送和解讀政策,指導(dǎo)其主動(dòng)申請(qǐng)并按規(guī)定及時(shí)撥付和使用資金,避免出現(xiàn)截滯留問題,提供便捷服務(wù)。

  各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)一步暢通失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金渠道,全面取消證明材料、申領(lǐng)時(shí)限、捆綁條件和附加義務(wù),確保失業(yè)人員僅憑身份證或社?纯缮觐I(lǐng)待遇,不斷提升領(lǐng)金人員幸福感獲得感。

作者 莫青
編輯:黨成恩
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