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【鑄牢共同體 中華一家親】滿腔熱忱 “醫(yī)”路芬芳
——青海民族團結進步典型事跡系列報道之三
來源:青海日報
作者:牛玉嬌
發(fā)布時間:2024-09-23 07:47:15
編輯:王易
工作中的李佩玲(右)。牛玉嬌 攝

  青海新聞網·大美青?蛻舳擞 “優(yōu)秀的人到哪兒都優(yōu)秀。”

  這是海東市互助土族自治縣中醫(yī)院院長王曉林對全國民族團結進步模范個人、互助縣中醫(yī)院治未病中心主任李佩玲的評價。

  這個“優(yōu)秀的人”到底優(yōu)秀在哪兒?隨著采訪的深入,記者從中找到了答案。

  風雨催生鏗鏘玫瑰

  1987年出生的李佩玲,家中兄妹三人。她既是妹妹,也是姐姐,從小就懂得愛與被愛,懂得呵護和照顧家人。上大學時,母親突然離世,讓李佩玲瞬間“長大”。即將畢業(yè)的她選擇在廣州市一家私立醫(yī)院打工,供讀即將上大學的弟弟。

  “我畢業(yè)后留在了廣州,那邊工資高一些,弟弟大學一畢業(yè)我就回青海了。”

  三年時間,不僅讓李佩玲更加努力,也讓她的性格更加堅韌。

  2011年,李佩玲來到互助縣中醫(yī)院,先是急診科,后是針灸科,因為有省外護理工作經驗,工作干得得心應手。

  而這期間,李佩玲結婚生子,丈夫常年在外,一年只能見一次面,李佩玲獨立面對生活中的瑣碎,既照顧好了家庭,也照顧好了事業(yè)。

  “她不怕苦,敢想敢干,任勞任怨,事業(yè)家庭都照顧得很周全,真的很佩服她。”李佩玲的同事汪玉婷和她共事多年,熟悉她的點點滴滴。

  就因為她是一個“周全”的人,很快迎來了她事業(yè)上的轉折點。

  2021年,互助縣中醫(yī)院領導找到李佩玲,讓她擔任治未病中心主任。當時,互助縣中醫(yī)院恰逢開展二級醫(yī)院評審的關鍵期,而彼時的治未病中心剛剛成立半年多,一切都還是空白。

  “這是領導對我的信任,但對護理出身的我來說,轉型到臨床科室,確實壓力很大。”回憶當初,李佩玲表示:“雖覺艱難,但也‘挺過來了’。”

  治未病中心對于互助縣中醫(yī)院來說,是一級科室,最重要的科室之一。

  從主抓護理的針灸科轉到負責臨床的治未病中心,李佩玲的業(yè)務內容完全改變。

  5月中旬到崗,6月評審,李佩玲只有1個月時間。

  不懂中醫(yī)療法就自己上網課學,不懂藥理就請教專家,不懂檔案歸納就慢慢摸索,不懂管理就以身作則,資料整理不完就加班加點……

  在兩位同事的協(xié)助下,治未病中心從一個近乎“空白科室”逐漸成熟,而在別人眼中,她也成為了一個真正的“女強人”。

  愛崗敬業(yè)不負韶華

  多年來,李佩玲幾乎每一年都會獲得榮譽、拿到獎狀。

  海東市光彩護士、醫(yī)院先進工作者、全國首屆護理技術創(chuàng)新大賽三等獎、科室優(yōu)秀技術人員、互助縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人……

  榮譽的背后,是她常思考如何讓科室擁有成熟的技術,思考如何提高大眾對中醫(yī)藥療法的認可。

  2018年年底到2020年之間,李佩玲通過參加“全國中醫(yī)護理骨干人才培訓項目”等機會,前往9所省外醫(yī)院參加培訓學習,并將所學轉化為“真材實料”,帶到了互助縣中醫(yī)院。

  “2019年開展平衡火罐技術,應用于肩頸腰背痛、免疫力低下、失眠、感冒患者,2020年治療680人次。”

  “2020年開展銅砭刮痧技術,應用于頸椎病、肩周炎、背脊筋膜炎患者,2020年治療128人次。”

  “2019年開展火龍罐技術,應用于面癱、肩周炎、腰痛患者。”

  ……

  來到治未病中心不久,李佩玲又苦心思索:如何讓患者通過中醫(yī)理療和中醫(yī)保健常識了解治未病理念。

  “可以學學外地醫(yī)院,將中藥放入香囊、頸枕,大家使用起來更便捷,也更容易接受。”

  想到之前培訓參觀時看到的創(chuàng)新產品,李佩玲激動萬分,第二天就到院辦提建議。

  “這個想法好,我們互助的盤繡是非物質文化遺產,有資源也有優(yōu)勢,兩者結合起來效果肯定好!”

  沒想到,她的想法和院長王曉林一拍即合,不久,以互助土族盤繡為基礎的香囊、掛件就送到了治未病中心。

  她創(chuàng)新研發(fā)的中藥香囊、中藥頸枕、中藥坐墊、中藥藥膳等8個系列十余種健康保健產品,深受各族群眾的喜愛,義診宣傳時,也頻頻出現在大眾眼前。

  李佩玲說:“這讓我們治未病中心真正將中醫(yī)理念帶到了群眾身邊。”

  不僅如此,步入正軌的治未病中心門診患者中醫(yī)適宜技術開展人次逐年增多,門診人次從2021年的11215人次增加到2024年的14744人次,非藥物療法比例從2021年的8.04%增加到2024年的52.68%。

  李佩玲說:“還是感謝醫(yī)院給了我學習進步的平臺和機會。”

  一旁的王曉林笑著說:“她本身就很優(yōu)秀,我們外出學習都有要求的,她都符合,她來了以后治未病中心成為醫(yī)院的一級科室,對我們中醫(yī)院適宜技術推廣,技術帶動作出了很大貢獻。”

  友善開出團結之花

  在治未病中心樓道里,有一面嶄新的錦旗,是今年7月1日一位接受治療的互助縣職工送給李佩玲及全體醫(yī)護人員的。

  這位職工說:“我每次都是6點下班后來做治療,本來應該下班的她們經常在等,既熱情又認真。”

  去年11月份,互助縣中醫(yī)院和互助縣總工會合作開展了提高職工生活品質的活動,雙方遴選出亞健康職工人群,到治未病中心治療,李佩玲熱情的工作態(tài)度深受患者喜愛。

  李佩玲說:“到目前已經有2300多人來做治療了,通過治療,大家的亞健康狀態(tài)基本緩解。”

  治未病中心主管護師汪玉婷打趣地說:“還不是因為你,原來醫(yī)院沒有要求,你為了方便這些職工,主動提出開設夜間門診,經常留下來加班,我們深受感染,現在大家都搶著加班。”

  一旁的李佩玲只是微微一笑,便低下了頭。

  工作積極的李佩玲,對待每一位患者、每一位同事都很用心。

  有一次,她聽說科室一位同事和丈夫鬧矛盾,每天悶悶不樂,聽到夫妻倆還要鬧離婚后,李佩玲連著兩個月對他們耐心勸導,最終讓夫妻倆和好如初。

  “干得比我們多,想得比我們遠。寧愿自己吃虧,也不讓我們受委屈。”在同事汪玉婷眼中,李佩玲就像姐姐一樣。

  汪玉婷說:“我來中醫(yī)院就跟著李主任,她對病人很好,我現在的想法、工作態(tài)度都是受她影響,從一個工作‘小白’到現在慢慢有了‘事業(yè)心’,都是她帶給我的。”

  去年,治未病中心承擔起了互助縣縣域心理服務中心的業(yè)務。沒有任何工作經驗的李佩玲,帶著同樣沒有經驗的5位同事一起自學、參加考試,最終都拿到了心理咨詢師資格證書。

  從“剛開始心理講座只會講一些保健知識”到現在“普及心理健康常識、情緒疏導”。治未病中心的醫(yī)護人員經常進校園、進機關、進鄉(xiāng)村開展講座,普及中醫(yī)文化及保健常識,個個能上講臺授課,開展培訓當“老師”。

  和李佩玲共事的幾年間,汪玉婷不僅看到了一位兩個孩子的母親對家庭的精心照顧,也看到了工作中精益求精的優(yōu)秀工作者。她說,李佩玲經常推薦學習平臺給同事,科室里同事間也團結一致,氛圍很好,被評為“先進科室”。

  李佩玲對待病人滿懷熱忱,對待工作滿腔熱血,對待同事滿懷芬芳。一個人影響一群人,樹立起民族地區(qū)醫(yī)務工作者的良好形象,帶動科室和整個醫(yī)院共同進步。

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【鑄牢共同體 中華一家親】滿腔熱忱 “醫(yī)”路芬芳
——青海民族團結進步典型事跡系列報道之三

  • 2024-09-23 07:47:15
  • 來源:青海日報
工作中的李佩玲(右)。牛玉嬌 攝

  青海新聞網·大美青?蛻舳擞 “優(yōu)秀的人到哪兒都優(yōu)秀。”

  這是海東市互助土族自治縣中醫(yī)院院長王曉林對全國民族團結進步模范個人、互助縣中醫(yī)院治未病中心主任李佩玲的評價。

  這個“優(yōu)秀的人”到底優(yōu)秀在哪兒?隨著采訪的深入,記者從中找到了答案。

  風雨催生鏗鏘玫瑰

  1987年出生的李佩玲,家中兄妹三人。她既是妹妹,也是姐姐,從小就懂得愛與被愛,懂得呵護和照顧家人。上大學時,母親突然離世,讓李佩玲瞬間“長大”。即將畢業(yè)的她選擇在廣州市一家私立醫(yī)院打工,供讀即將上大學的弟弟。

  “我畢業(yè)后留在了廣州,那邊工資高一些,弟弟大學一畢業(yè)我就回青海了。”

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  2011年,李佩玲來到互助縣中醫(yī)院,先是急診科,后是針灸科,因為有省外護理工作經驗,工作干得得心應手。

  而這期間,李佩玲結婚生子,丈夫常年在外,一年只能見一次面,李佩玲獨立面對生活中的瑣碎,既照顧好了家庭,也照顧好了事業(yè)。

  “她不怕苦,敢想敢干,任勞任怨,事業(yè)家庭都照顧得很周全,真的很佩服她。”李佩玲的同事汪玉婷和她共事多年,熟悉她的點點滴滴。

  就因為她是一個“周全”的人,很快迎來了她事業(yè)上的轉折點。

  2021年,互助縣中醫(yī)院領導找到李佩玲,讓她擔任治未病中心主任。當時,互助縣中醫(yī)院恰逢開展二級醫(yī)院評審的關鍵期,而彼時的治未病中心剛剛成立半年多,一切都還是空白。

  “這是領導對我的信任,但對護理出身的我來說,轉型到臨床科室,確實壓力很大。”回憶當初,李佩玲表示:“雖覺艱難,但也‘挺過來了’。”

  治未病中心對于互助縣中醫(yī)院來說,是一級科室,最重要的科室之一。

  從主抓護理的針灸科轉到負責臨床的治未病中心,李佩玲的業(yè)務內容完全改變。

  5月中旬到崗,6月評審,李佩玲只有1個月時間。

  不懂中醫(yī)療法就自己上網課學,不懂藥理就請教專家,不懂檔案歸納就慢慢摸索,不懂管理就以身作則,資料整理不完就加班加點……

  在兩位同事的協(xié)助下,治未病中心從一個近乎“空白科室”逐漸成熟,而在別人眼中,她也成為了一個真正的“女強人”。

  愛崗敬業(yè)不負韶華

  多年來,李佩玲幾乎每一年都會獲得榮譽、拿到獎狀。

  海東市光彩護士、醫(yī)院先進工作者、全國首屆護理技術創(chuàng)新大賽三等獎、科室優(yōu)秀技術人員、互助縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人……

  榮譽的背后,是她常思考如何讓科室擁有成熟的技術,思考如何提高大眾對中醫(yī)藥療法的認可。

  2018年年底到2020年之間,李佩玲通過參加“全國中醫(yī)護理骨干人才培訓項目”等機會,前往9所省外醫(yī)院參加培訓學習,并將所學轉化為“真材實料”,帶到了互助縣中醫(yī)院。

  “2019年開展平衡火罐技術,應用于肩頸腰背痛、免疫力低下、失眠、感冒患者,2020年治療680人次。”

  “2020年開展銅砭刮痧技術,應用于頸椎病、肩周炎、背脊筋膜炎患者,2020年治療128人次。”

  “2019年開展火龍罐技術,應用于面癱、肩周炎、腰痛患者。”

  ……

  來到治未病中心不久,李佩玲又苦心思索:如何讓患者通過中醫(yī)理療和中醫(yī)保健常識了解治未病理念。

  “可以學學外地醫(yī)院,將中藥放入香囊、頸枕,大家使用起來更便捷,也更容易接受。”

  想到之前培訓參觀時看到的創(chuàng)新產品,李佩玲激動萬分,第二天就到院辦提建議。

  “這個想法好,我們互助的盤繡是非物質文化遺產,有資源也有優(yōu)勢,兩者結合起來效果肯定好!”

  沒想到,她的想法和院長王曉林一拍即合,不久,以互助土族盤繡為基礎的香囊、掛件就送到了治未病中心。

  她創(chuàng)新研發(fā)的中藥香囊、中藥頸枕、中藥坐墊、中藥藥膳等8個系列十余種健康保健產品,深受各族群眾的喜愛,義診宣傳時,也頻頻出現在大眾眼前。

  李佩玲說:“這讓我們治未病中心真正將中醫(yī)理念帶到了群眾身邊。”

  不僅如此,步入正軌的治未病中心門診患者中醫(yī)適宜技術開展人次逐年增多,門診人次從2021年的11215人次增加到2024年的14744人次,非藥物療法比例從2021年的8.04%增加到2024年的52.68%。

  李佩玲說:“還是感謝醫(yī)院給了我學習進步的平臺和機會。”

  一旁的王曉林笑著說:“她本身就很優(yōu)秀,我們外出學習都有要求的,她都符合,她來了以后治未病中心成為醫(yī)院的一級科室,對我們中醫(yī)院適宜技術推廣,技術帶動作出了很大貢獻。”

  友善開出團結之花

  在治未病中心樓道里,有一面嶄新的錦旗,是今年7月1日一位接受治療的互助縣職工送給李佩玲及全體醫(yī)護人員的。

  這位職工說:“我每次都是6點下班后來做治療,本來應該下班的她們經常在等,既熱情又認真。”

  去年11月份,互助縣中醫(yī)院和互助縣總工會合作開展了提高職工生活品質的活動,雙方遴選出亞健康職工人群,到治未病中心治療,李佩玲熱情的工作態(tài)度深受患者喜愛。

  李佩玲說:“到目前已經有2300多人來做治療了,通過治療,大家的亞健康狀態(tài)基本緩解。”

  治未病中心主管護師汪玉婷打趣地說:“還不是因為你,原來醫(yī)院沒有要求,你為了方便這些職工,主動提出開設夜間門診,經常留下來加班,我們深受感染,現在大家都搶著加班。”

  一旁的李佩玲只是微微一笑,便低下了頭。

  工作積極的李佩玲,對待每一位患者、每一位同事都很用心。

  有一次,她聽說科室一位同事和丈夫鬧矛盾,每天悶悶不樂,聽到夫妻倆還要鬧離婚后,李佩玲連著兩個月對他們耐心勸導,最終讓夫妻倆和好如初。

  “干得比我們多,想得比我們遠。寧愿自己吃虧,也不讓我們受委屈。”在同事汪玉婷眼中,李佩玲就像姐姐一樣。

  汪玉婷說:“我來中醫(yī)院就跟著李主任,她對病人很好,我現在的想法、工作態(tài)度都是受她影響,從一個工作‘小白’到現在慢慢有了‘事業(yè)心’,都是她帶給我的。”

  去年,治未病中心承擔起了互助縣縣域心理服務中心的業(yè)務。沒有任何工作經驗的李佩玲,帶著同樣沒有經驗的5位同事一起自學、參加考試,最終都拿到了心理咨詢師資格證書。

  從“剛開始心理講座只會講一些保健知識”到現在“普及心理健康常識、情緒疏導”。治未病中心的醫(yī)護人員經常進校園、進機關、進鄉(xiāng)村開展講座,普及中醫(yī)文化及保健常識,個個能上講臺授課,開展培訓當“老師”。

  和李佩玲共事的幾年間,汪玉婷不僅看到了一位兩個孩子的母親對家庭的精心照顧,也看到了工作中精益求精的優(yōu)秀工作者。她說,李佩玲經常推薦學習平臺給同事,科室里同事間也團結一致,氛圍很好,被評為“先進科室”。

  李佩玲對待病人滿懷熱忱,對待工作滿腔熱血,對待同事滿懷芬芳。一個人影響一群人,樹立起民族地區(qū)醫(yī)務工作者的良好形象,帶動科室和整個醫(yī)院共同進步。

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