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巧用“三字訣”助推金秋招聘活動(dòng)提質(zhì)增效
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發(fā)布時(shí)間:2024-10-25 21:29:26
編輯:王海蓮

  為進(jìn)一步搭建好用人單位與求職者雙向選擇的服務(wù)平臺(tái),持續(xù)拓寬就業(yè)渠道,整合優(yōu)質(zhì)崗位資源。10月25日,西寧市城東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合相關(guān)單位,在中惠萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)舉辦以“‘就’在金秋‘職’面未來(lái)”為主題的金秋招聘月活動(dòng),積極為廣大求職者搭建有效供需平臺(tái),提供就業(yè)服務(wù),促“單向選擇”為“雙向奔赴”,化“引才流量”為“人才留量”,著力打造青年發(fā)展型城區(qū)。

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  “穩(wěn)”字當(dāng)頭,夯實(shí)促進(jìn)就業(yè)新體系

  超前謀劃,下好“先手棋”。聯(lián)合各鎮(zhèn)(辦)、村(社區(qū))就業(yè)專員,對(duì)轄區(qū)企業(yè)開展用工缺工摸排調(diào)查,做好臺(tái)賬登記,形成需求清單。對(duì)有招聘需求的企業(yè)加大資質(zhì)審核力度,確保招聘信息真實(shí)有效。通過篩選,邀請(qǐng)89家企業(yè)參加本次招聘活動(dòng)。同時(shí),創(chuàng)新服務(wù)方式,與湟中區(qū)人社局互通共享企業(yè)用工信息,攜41家湟中區(qū)企業(yè)參加本次招聘活動(dòng),為求職者帶來(lái)更多優(yōu)質(zhì)選擇,促進(jìn)供需雙方更充分對(duì)接,更高效匹配。

  “優(yōu)”字為先,打造供需對(duì)接新崗位

  聚焦信息傳輸、銷售、餐飲等行業(yè),邀請(qǐng)西寧鼎興商貿(mào)有限公司、青海廣泰新型金屬材料有限公司、青海青廣聚房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司等優(yōu)質(zhì)企業(yè),提供文員、銷售專員、技術(shù)員、客服專員等崗位2335個(gè);顒(dòng)現(xiàn)場(chǎng),吸引3000余名求職者積極求職,發(fā)放“就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策口袋書”2000余冊(cè),初步達(dá)成就業(yè)意向273人。同時(shí)借助“東東姐幫你找工作”微信公眾號(hào)開展直播帶崗,打造網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化求職平臺(tái),讓求職者實(shí)現(xiàn)“云上”觀崗,線上選崗,直播間總瀏覽量達(dá)2萬(wàn)人次。

  “亮”字托底,推進(jìn)就業(yè)保障新服務(wù)

  “招聘現(xiàn)場(chǎng)盡管天氣寒冷,但依托暖心服務(wù)區(qū)提供溫暖的姜茶,讓我們求職者在寒冷中能感受到一份溫暖和關(guān)懷。”李女士說(shuō)道,此外還設(shè)立“政策宣傳”“簡(jiǎn)歷問診”“特色品牌展示”“重點(diǎn)企業(yè)招聘”等專區(qū),助力求職者實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。通過邀請(qǐng)東城共富工坊·花兒卷卷、林家崖共富工坊·福祿壽桃、河湟酸奶匯-伊佰傳酸奶、伊蓮阿娘手工編織鋪伊蓮手工編織隊(duì)入駐特色品牌專區(qū),推廣東區(qū)特色品牌,提高就業(yè)群體吸納保障能力。另外針對(duì)招聘高校畢業(yè)生的企業(yè),共青團(tuán)城東區(qū)委現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了指導(dǎo)。今年以來(lái),共青團(tuán)城東區(qū)委有效促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè),真正把黨和政府的關(guān)懷傳遞給青年,護(hù)航青年走穩(wěn)走好就業(yè)創(chuàng)業(yè)路,為著力打造青年發(fā)展型城區(qū)添磚加瓦。

  下一步,城東區(qū)人社局將持續(xù)通過資源匹配和服務(wù)下沉,聚焦重點(diǎn)群體,常態(tài)化開展校園招聘、“人才夜市”“家門口招聘”等多元化、特色化招聘活動(dòng),對(duì)尚未找到合適崗位的求職者,實(shí)施分層分類幫扶,持續(xù)提供政策宣傳、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、公益性崗位兜底安置等,幫助其提高求職技巧和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,助推企業(yè)與求職者實(shí)現(xiàn)“雙向奔赴”。

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巧用“三字訣”助推金秋招聘活動(dòng)提質(zhì)增效

  • 2024-10-25 09:29:26
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  下一步,城東區(qū)人社局將持續(xù)通過資源匹配和服務(wù)下沉,聚焦重點(diǎn)群體,常態(tài)化開展校園招聘、“人才夜市”“家門口招聘”等多元化、特色化招聘活動(dòng),對(duì)尚未找到合適崗位的求職者,實(shí)施分層分類幫扶,持續(xù)提供政策宣傳、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、公益性崗位兜底安置等,幫助其提高求職技巧和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,助推企業(yè)與求職者實(shí)現(xiàn)“雙向奔赴”。

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